Beamtentalk.de

Iltisschnurri hat geschrieben: 4. Okt 2025, 23:31 Servus,
hätte mal eine Verständnisfrage: Die Bundestagsabgeordneten haben
sich doch ab Juli die Bezüge um 5,4% erhöht.
Dann wurde doch die Besoldung ab April um 3,0% erhöht.
Lt. vorgehendem Bericht haben sich dann die Bundestagsabgeordneten
die Bezüge ab Juli um ca. 8,4% erhöht.
Sehe ich das richtig oder habe ich hier einen Denkfehler?


Gruß
Iltisschnurri

Hallo Iltisschnurri,
ich glaube, dass der Bundespräsident bzw. Bundeskanzler und die Minister nicht wie Abgeordnete gelten. Abgeordnete werden gewählt. Präsident, Kanzler und Minister müssen nicht unbedingt als Bundestagsabgeordnete im Bundestag sitzen. Die Bundestagsabgeordneten erhalten dann ihre Diäten und der Präsident einen Ehrensold, Bundesminister eineindrittel des Gehaltes nach der Beamtenbesoldung B11, der Kanzler einzweidrittel von B11.
Für mich stellt sich das so dar:
Bundestagsabgeordnete = Diätenempfänger (also automatische Anpassung um 5,4% ab Juli)
Kanzler und Minister = Gehalt auf Basis der B-Besoldung (also Anpassung durch Übernahme der Tarifverhandlungen ins Besoldungsgesetz um 3% bzw. 2,8%)
Bundespräsident = Ehrensold (Errechnung auf Basis des Kanzlergehaltes)

Gruß Paracelsus

@Paracelsus: So ist es !

Hmm. Jedem das Seine. Auf das neue BBesG sind wir alle gespannt, oder?! Nur rein provokativ ohne Angriff auf Irendetwas o. Irgendjemanden -> ... wird "Faulheit" (dort wo sie vorhanden ist) weiterhin "gut" bezahlt werden?! Oder bekommen auch "Fleißige" (egal welche Besoldungs- u. / o. Tariefgruppe) -> künftige eine Chance auf "leistungsgerechte" Bezahlung.......

Ich traue mich nur noch dieses Mal. Also. 2- 3 Kid´s , Krankheitstage immer wieder. Dennoch. -> Zur "Überbevölkerung" beigetragen, Sorry. Die anderen... bekommen nix (!) Da... sie haben ja keine "familiere" Verantwortung - ....aaaber Sie halten den Laden aufrecht... ziehen die Papa´s u. Mama´s mit = "durch echte harte Arbeit". Also was..............................................................

Dann bleibt nur abwarten, schauen wie die Entscheidung des Bundesverfassungsgerichtes ausfällt und was der Gesetzentwurf der Bundesregierung beinhaltet.

Ja. Ich habe hier kein Stimmrech. Und ja (!).

Bei der Telekom sind scheinbar schon Abschlagszahlungen angekommen..ich nehme an nur für die "aktiven Beamten"

Hatte Verdi auch so angekündigt:
Die Beamtinnen und Beamten der Telekom erhalten schon im Oktober 2025 mehr Geld.
Die Post beabsichtigt die Abschlagszahlungen im November 2025 auszuzahlen.

Servus,
das stimmt. Klar für die aktiven Beamten. Die beurlaubten Beamten
werden ja sozusagen als Angestellte bezahlt.
Allerdings haben die Telekombeamten die PNU-Besoldungstabellen,
hier wurde das Urlaubs- und Weihnachtsgeld auf 12 Monate wie bei
den Bundesbeamten verteilt. Allerdings werden bei uns dann wieder
die 5% je Monat abgezogen (macht dann 60% eines Monatsentgeltes
aus). Steigt jetzt da Urlaubs- und Weihnachtsgeld auf 80%, dann sind
es schon 6,66 % je Monat.

Gruß
Iltisschnurri

Drucksache 21/2150 / Überweisung 21/2150 beschlossen

Tabellenreform der Besoldung
–
Die Besoldungstabelle soll nach einheitlichen Maßstäben neu justiert sowie das Leistungsprinzip gestärkt werden (24 Monate)
–
Die Besoldung des Bundes wird grundlegend modernisiert und weiterentwickelt (24 Monate)
–
Ziel ist es, den Bund sowohl für die dort Beschäftigten als auch für die Nachwuchs- und Fachkräftegewinnung attraktiver zu machen (24 Monate)

Alle Zeitangaben in der Tabelle geben die geplante Dauer der Zielerreichung ab Maßnahmenbeginn an.

Wir werden den Personalbestand in der Ministerial- und Bundestagsverwaltung sowie in bestimmten nachgeordneten Behörden bis zum Jahr 2029 um mindestens acht Prozent reduzieren.

Klingt nach:
Es gibt erstmal die Abschlagbeträge von 3 und 2,8 Prozent (ohne Sockelbetrag) und dann passiert eine Weile garnichts mehr.

Ausser das die PKV Versicherung wieder mächtig steigt und von den Abschlagbeträgen nicht viel übrig bleibt....
(Die Debeka ist da so ein Kandidat..)

Von der Erhöhung der Sonderzuwendung ist nichts mehr zu lesen. Ob diese im Gesetzentwurf auftaucht?

Tja. Genau o. nicht. ..... Ich selbst habe die letzte Beitragserhöhung meiner privaten Krankenkasse abwenden können (war deutlich mehr als 100 Euro). Ergebnis: Kein Zweibattzimmer mehr usw. Evtl. liege ich dann auf den Flur. Egal "Krank" ist immer "Sch..." ..

Voraussichtlich im November soll vom BIM ein Entwurf unter Berücksichtigung der aA und einem möglichen Ausgabevoumen von ca. 1,2 Mrd vorgelegt werden. Wann die Kassenmittel wirksam werden, ist m. E. noch offen. Als Quelle beziehe ich mich auf Artikel in der WiWo.

jemsor12 hat geschrieben: 27. Okt 2025, 10:31 Voraussichtlich im November soll vom BIM ein Entwurf unter Berücksichtigung der aA und einem möglichen Ausgabevoumen von ca. 1,2 Mrd vorgelegt werden. Wann die Kassenmittel wirksam werden, ist m. E. noch offen. Als Quelle beziehe ich mich auf Artikel in der WiWo.

Hier was dazu aus T-Online:
https://www.t-online.de/finanzen/aktuel ... ehung.html

Danke für die News. Es bewegt sich etwas - und das ist gut so. So wünsche ich mir persönlich einen "breit gefächerten" gerechten Anstieg. ...und keine Verlierer im "0 - 9 Euro Segment". ...spanndende Zeiten ....

Sind "Bundesbeamte" Leistungsträger /speziallisierte Fachkräfte?! Ja oder Nein....

Erschreckend unprofessioneller und unzutreffender Bericht bei t-online.
Beamte zahlen sehrwohl an eine verpflichtende private Pflegeversicherung ihre Beiträge - und wenn sie dann pensioniert sind noch zusätzlich nach § 50f Beamtenversorgungsgesetz eine monatliche Abgabe für Pflegeleistungen - auch wenn gar keine beansprucht werden und überhaupt kein Pflegegrad vorliegt.
Und im Übrigen endet der mittlere Dienst mit der Besoldungsstufe A9 (zumindest bei Bundesbeamten)