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Mit der Begründung bringt man sich in den strafrechtlichen Fokus des Staatsanwaltes, wenn der den Tod des durch Lachkrämpfe ums Leben gekommenen Richter vom Verwaltungsgericht untersucht.Runner hat geschrieben:Reicht denn die Behauptung des Dienstherrn "der Mann macht seine fachliche Arbeit top, allerdings ist er ein Einzelgänger " überhaupt aus, um Ihn aus dem Beamtenverhältnis auf Probe zu entlassen ?
Genau aus diesem Grund (angeblich Einzelgänger) wurde dem Beamten auf Probe erörtert, dass dessen Probezeit verlängert wird........Conny hat geschrieben:Mit der Begründung bringt man sich in den strafrechtlichen Fokus des Staatsanwaltes, wenn der den Tod des durch Lachkrämpfe ums Leben gekommenen Richter vom Verwaltungsgericht untersucht.Runner hat geschrieben:Reicht denn die Behauptung des Dienstherrn "der Mann macht seine fachliche Arbeit top, allerdings ist er ein Einzelgänger " überhaupt aus, um Ihn aus dem Beamtenverhältnis auf Probe zu entlassen ?
Das reicht IMHO noch nicht mal für eine Verlängerung der Probezeit.
tut sie aber leider......!dibedupp hat geschrieben:Ich bezweifle, dass diese einseitige Schilderung den tatsächlichen Gegebenheiten entspricht.
Eine Zusatzversorgung gibt es nur für Angestellte.Florek hat geschrieben:Such dir eine aus! Ich schrub in der Zusatzversorgung erfolgt keine Nachversicherung! So mancher könnte bspw. auf die Idee kommen und meinen, daß man neben der Rentenversicherung auch in der Zusatzversorgung der Angestellten nachversichert werden würde, diesem wollte ich vorgreifen, daraus ergibt sich andererseits auch der Nachteil der Nachversicherung, denn würde es die Möglichkeit einer Nachversicherung in der Zusatzversorgung geben (was, wie wir ja festgestellt haben nicht der Fall ist), dann ergäbe sich aus der Nachversicherung kein so großer Nachteil mehr gegenüber den entsprechenden Pensionsansprüchen! Alle Klarheiten beseitigt?
In deiner Behörde gibt es also nur einen Dienststellenleiter, aber keinen Behördenleiter ?Runner hat geschrieben:Der Personalrat ist sehr gut befreundet mit dem Dienstellenleiter, von daher........ ( sind Nachbarn, gehen zusammen Angeln, etc.pp)
Von den wenigen Kollegen die zu einem halten, wurden die Schikanen gegen den Beamten auf Probe beobachtet und persönlich vorgetragen.
Bis zum heutigen Tage gibt es keinerlei Dienstverletzungen des Beamten auf Probe, lediglich seine ruhige Art und sein nicht "geselliges" Verhalten wird ihm vorgeworfen. Er hat mehrfach versucht Anschluss in der Gruppe zu finden, wird aber als der "Neue" nicht aufgenommen, er kann machen was er will.
Trotzdem bleibt der "schwarze Peter" an einem kleben. Es erweckt den Anschein, dass hier die eine Krähe der anderen kein Auge aushackt.
Gerade deshalb weil es hier nicht mit rechten Dingen zugeht, fühlt sich der Betroffene mehr als verschaukelt, und möchte sich das nicht gefallen lassen.
Aus diesem Grunde wird hier nach Möglichkeiten gesucht, die diese reine Willkür unterbinden. Deshalb auch dieser Thread.
Das ist der wahre traurige Sachverhalt !!!
Eine Zusatzversorgung gibt es nur für Angestellte.Steinbock hat geschrieben:Florek hat geschrieben:Such dir eine aus! Ich schrub in der Zusatzversorgung erfolgt keine Nachversicherung! So mancher könnte bspw. auf die Idee kommen und meinen, daß man neben der Rentenversicherung auch in der Zusatzversorgung der Angestellten nachversichert werden würde, diesem wollte ich vorgreifen, daraus ergibt sich andererseits auch der Nachteil der Nachversicherung, denn würde es die Möglichkeit einer Nachversicherung in der Zusatzversorgung geben (was, wie wir ja festgestellt haben nicht der Fall ist), dann ergäbe sich aus der Nachversicherung kein so großer Nachteil mehr gegenüber den entsprechenden Pensionsansprüchen! Alle Klarheiten beseitigt?
Nein, erst lesen, dann nachdenken und beides in Ihrem Fall bitte besonders gründlich, da dies offensichtlich nicht Ihre starke Seite zu sein scheint und dann erst dann schreiben, so soll es sein....Florek hat geschrieben:Eine Zusatzversorgung gibt es nur für Angestellte.Steinbock hat geschrieben:Florek hat geschrieben:Such dir eine aus! Ich schrub in der Zusatzversorgung erfolgt keine Nachversicherung! So mancher könnte bspw. auf die Idee kommen und meinen, daß man neben der Rentenversicherung auch in der Zusatzversorgung der Angestellten nachversichert werden würde, diesem wollte ich vorgreifen, daraus ergibt sich andererseits auch der Nachteil der Nachversicherung, denn würde es die Möglichkeit einer Nachversicherung in der Zusatzversorgung geben (was, wie wir ja festgestellt haben nicht der Fall ist), dann ergäbe sich aus der Nachversicherung kein so großer Nachteil mehr gegenüber den entsprechenden Pensionsansprüchen! Alle Klarheiten beseitigt?
Für entlassene Beamte gelten aber immer noch die Beamtengesetze und nicht der TVÖD bzw. BAT.
Erst nachdenken und dann erst schreiben ist manchmal besser.
[/quote]Nach dem Hinweis auf den Mobbing-Thread hab ich auch dort mal nachgesehen. Irgendwie alles dubios. Also entweder ist das alles sehr einseitig dargestellt oder diese Behörde verdient echt die goldene Zitrone. Ich kann mir nicht wirklich vorstellen, dass eine Behörde so arbeitet.Steinbock hat geschrieben:Wenn Du der Meinung bist, dass man dir Unrecht tut - Kontaktaufnahme zum Behördenleiter, nimm noch einen anderen Personalrat zu dem Du Vertrauen hast mit ins Boot
und lasse dir die Informationen deiner Kollegen schriftlich bestätigen.
tollpatschkoenigin hat geschrieben:zu 1 und 2: raus ist raus.. wenn du charakterlich nicht geeignet bist warum sollten die einen dann noch als Angestellten nehmen?
zu 3. kann ich nichts sagen..
