Tarifverhandlung 2025
Moderator: Moderatoren
Re: Tarifverhandlung 2025
Hallo Altlast: So wie in dem Artikel und in vielen anderen Beiträgen in "sozialen Medien"wird einfach Blödsinn in die Welt gesetzt. Oftmals wird sogar geschrieben das Beamte keine Steuern zahlen. Es sind einfach zu viele ahnungslose unterwegs 
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Gelöschter User 15065
Re: Tarifverhandlung 2025
ZITAT: "Und im Übrigen endet der mittlere Dienst mit der Besoldungsstufe A9 (zumindest bei Bundesbeamten)" ZITAT Ende.
Das ist real (!) - und klingt noch "zeitgemäß" ? In der "freien Wirtschaft" weis jeder Entscheidungsträger "wer" und "wer nicht". Und hier................ "Spitzbewertung" auf Planstellen weiterhin mit allen Konsequenzen. Oder lieber "echte" Fachkräfte so wie es auch die Führungskraft bzw. Führungsziege einschätzen bzw. beurteilen kann. ?! Das gab es übrigens mal.... und ja, da war DL ganz oben in Europa u. überhaupt. Punkt.
Das ist real (!) - und klingt noch "zeitgemäß" ? In der "freien Wirtschaft" weis jeder Entscheidungsträger "wer" und "wer nicht". Und hier................ "Spitzbewertung" auf Planstellen weiterhin mit allen Konsequenzen. Oder lieber "echte" Fachkräfte so wie es auch die Führungskraft bzw. Führungsziege einschätzen bzw. beurteilen kann. ?! Das gab es übrigens mal.... und ja, da war DL ganz oben in Europa u. überhaupt. Punkt.
- Aufsteiger85
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Re: Tarifverhandlung 2025
Bei uns wurden nun die Bezügemitteilungen in PVS eingestellt und es erfolgt im November eine Rückrechnung für drei Monat. Die weitere Rückrechnung bis April erfolgt mit den Dezemberbezügen.
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Gelöschter User 15065
Re: Tarifverhandlung 2025
Ja, zunächst ein wenig schwierig dort "durchzusteigen". Aber ja - das hat doch noch geklappt -wenn auch nur in Anteilen. Das Finanzamt bedient sich wie immer großzügig g*
Re: Tarifverhandlung 2025
Die Jahressonderzahlung aus dem Tarifbereich 2026 wird nicht auf die Beamten übertragen. Frage mich wie Gewerkschaften und Berufsverbände dies kommentieren.
Re: Tarifverhandlung 2025
Klagen auf die Übertragung einzelner Sonderzahlungen haben grundsätzlich geringe Erfolgsaussichten, solange nicht auch eine verfassungswidrige Unteralimentierung belegt werden kann.
Hier wird bei den Beamten gespart! Kann ja dann von BMI als Einsparmaßnahme verkauft werden.
Hier wird bei den Beamten gespart! Kann ja dann von BMI als Einsparmaßnahme verkauft werden.
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Gelöschter User 15065
Re: Tarifverhandlung 2025
Sicher. Klagen... nee. Zufrieden sein! Vor Monaten standen wir gedanklich noch ganz wo anders... Insoweit. Weiter abwarten -> was sich in der Besoldungsstruktur u. auch Tariefstruktur weiter tut. Wie schon gesagt = ich hoffe auf ein "breitbandiges" akzeptables Ergebnis.
- Aufsteiger85
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Re: Tarifverhandlung 2025
Also erstmal müssen wir sowieso abwarten. Die jetzigen Abschlagszahlung sind vorbehaltlich einer gesetzlichen Grundlage, die es noch nicht gibt.
Re: Tarifverhandlung 2025
Aufsteiger85 :
Also den Eindruck zu erwecken das eine vorbehaltliche Zahlung später nicht durch ein Gesetz legalisiert wird klingt schon abenteuerlich.
Ich kann mich jedenfalls nicht erinnern das es jemals einen solchen Fall gab, bisher kam das Gesetz immer wenn zuvor schon Zahlungen kamen.
Also den Eindruck zu erwecken das eine vorbehaltliche Zahlung später nicht durch ein Gesetz legalisiert wird klingt schon abenteuerlich.
Ich kann mich jedenfalls nicht erinnern das es jemals einen solchen Fall gab, bisher kam das Gesetz immer wenn zuvor schon Zahlungen kamen.
- Aufsteiger85
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Re: Tarifverhandlung 2025
Welcher Eindruck dabei erweckt wird, obliegt dem Betrachter. Sicher ist, dass es nur ein ABSCHLAG ist.
Ob im BBesG am Ende mehr oder weniger oder exakt die Abschlagshöhe steht, wissen wir alle nicht. Deshalb: Abwarten!
Ob im BBesG am Ende mehr oder weniger oder exakt die Abschlagshöhe steht, wissen wir alle nicht. Deshalb: Abwarten!
Re: Tarifverhandlung 2025
Das mit den Abschlagszahlungen ist auch ein Witz...man bekommt es nicht "einheitlich hin"
Derzeit wird die EDV beim Bundeseisenbahnvermögen auf ein neues System umgestellt.
Start der neuen Software sollte der 1. November 2025 sein. Leider kam es beim Probelauf zu unerwarteten Schwierigkeiten, mit der Folge, dass die Abschlagszahlungen voraussichtlich nicht wie geplant mit den Dezemberbezügen ausgezahlt werden können.
Derzeit wird die EDV beim Bundeseisenbahnvermögen auf ein neues System umgestellt.
Start der neuen Software sollte der 1. November 2025 sein. Leider kam es beim Probelauf zu unerwarteten Schwierigkeiten, mit der Folge, dass die Abschlagszahlungen voraussichtlich nicht wie geplant mit den Dezemberbezügen ausgezahlt werden können.
Re: Tarifverhandlung 2025
Dann kann man nur hoffen, dass die anderen Besoldungsstellen nicht auch noch Schwierigkeiten haben. Sollte es doch passieren, muss man damit leben.Herm hat geschrieben: 7. Nov 2025, 16:34 Das mit den Abschlagszahlungen ist auch ein Witz...man bekommt es nicht "einheitlich hin"
Derzeit wird die EDV beim Bundeseisenbahnvermögen auf ein neues System umgestellt.
Start der neuen Software sollte der 1. November 2025 sein. Leider kam es beim Probelauf zu unerwarteten Schwierigkeiten, mit der Folge, dass die Abschlagszahlungen voraussichtlich nicht wie geplant mit den Dezemberbezügen ausgezahlt werden können.
Re: Tarifverhandlung 2025
Eigentlich habe ich auch einen höheren Grundfreibetrag für 2026 erwartet..aber
Für das Jahr 2026 soll der Grundfreibetrag bei 12.348 Euro liegen. ( + 252 Eur )
Steuerpflichtige Erwerbstätige und Ruheständler sind durch den gesetzlich normierten Grundfreibetrag fiskalisch schlechter gestellt als Bürgergeld-Empfänger, die pro Jahr mehr als 15000 Euro steuerfrei erhalten.
https://www.boerse-online.de//nachricht ... 87317.html
Für das Jahr 2026 soll der Grundfreibetrag bei 12.348 Euro liegen. ( + 252 Eur )
Steuerpflichtige Erwerbstätige und Ruheständler sind durch den gesetzlich normierten Grundfreibetrag fiskalisch schlechter gestellt als Bürgergeld-Empfänger, die pro Jahr mehr als 15000 Euro steuerfrei erhalten.
https://www.boerse-online.de//nachricht ... 87317.html
Re: Tarifverhandlung 2025
Hm, aber dieser Mindestbetrag von 110 Euro kommt doch nicht, oder ?

