"zugesagte" Versetzung findet nicht statt

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huhn68
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von huhn68 » 30.03.2015 07:46

Danke Gerda :)
Es hilft mir im Moment zwar nicht viel weiter, aber trotzdem Danke für die lieben Worte :)

@Torquemada: Es sind 10.000 und keine 50.000 und mal ehrlich: drauf gesch....xxx. Das Geld zahle ich gerne zurück.
Und richtig: Der Leidensdruck ist jetzt extrem, weil mir die Zeit im Nacken sitzt.

Torquemada
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von Torquemada » 30.03.2015 07:49

huhn68 hat geschrieben:
@Torquemada: Es sind 10.000 und keine 50.000 und mal ehrlich: drauf gesch....xxx. Das Geld zahle ich gerne zurück.
Und richtig: Der Leidensdruck ist jetzt extrem, weil mir die Zeit im Nacken sitzt.
Ich mich so geirrt. Es sind seit 01.07.2012 bei Versetzung zu einer Landes- oder Kommunalbehörde 50.000 Euro.

huhn68
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von huhn68 » 30.03.2015 07:56

Stimmt, aber der Zoll als solches gehört zur Bundesfinanzverwaltung

Knecht
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von Knecht » 09.05.2015 17:23

Das ist Zoll Live :-(

Knecht
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von Knecht » 09.05.2015 17:25

huhn68 hat geschrieben:Stimmt, aber der Zoll als solches gehört zur Bundesfinanzverwaltung
Zirkus Halli Galli :roll:

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dove
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von dove » 10.05.2015 21:24

OT
huhn68 hat geschrieben: ... Die wollen ja eher Personal aufbauen und nicht abbauen...
Also doch zurück zur T???
Nebenbei,
es wird Massiv abgebaut :!:
Ausscheidende Beamte jährlich ca. 1200 Pers, Neueinstellungen jährlich ca. 900 Pers (mehr schaffen die Bildungszentren auch gar nicht).
Dazu immer weiter wachsender Aufgabenbereich, Kfz Steuer, Maut usw. usf. !


Wieder Topic:

Mobbing ist Kack*.
Nichts desto trotz hast du bei dieser Firma weitaus mehr Perspektiven.
Eine "angeblich" bei uns gemobbte Kollegin war nach einem halben Jahr auf einem anderen Posten und fühlt sich nun wohl. Angeblich, weil mir hat sie davon nichts berichtet.
Bei Mobbing "müssen" die Vorgesetzten eingreifen und dagegen vorgehen.
Ich würde es aus sitzen.

Aber OK wenn´s dir bei T´s besser geht.
CETA gefährlicher als TTIP

https://www.youtube.com/watch?v=Mfxy0zreyS8
12:45 min
Der EU Grenzen aufzeigen CETA STOPPEN

huhn68
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von huhn68 » 11.05.2015 07:25

Dove, aussitzen kann ich nicht. Ich gehe daran kaputt.
Was heißt: "Ich wusste nichts davon? Bist Du der Chef, Sachbearbeiter, PR?
Andere Stelle? Bin derzeit krank. Wie komme ich an andere Stellen? Geht ja wohl nur über das Intranet?! Wenn ich mich dann auf eine andere Stelle bewerbe, werden die sich ja bei meinen alten Chefs Infos holen. Ohne Komplikationen geht das wohl nicht ab...?!

Nick
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von Nick » 11.05.2015 08:21

Da hilft nur ein Personalentwicklungsgespräch bzw. nach entsprechender Krankheitsdauer ein Interventionsgespräch(weiß grade nicht ob der Name richtig ist)
nach 84 Abs. 2 SGB.
Werden in diesem die Mängel angesprochen muss der Dienstherr Abhilfe schaffen.
Hierbei kommt es nicht zwingend auf Objektive Umstände, sondern ggfls auch auf subjektiv empfundene Ungerechtigkeiten an.
Da kann man auch eine Person seines Vertrauens mitnehmen.

LG

Nick

huhn68
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Re: "zugesagte" Versetzung findet nicht statt

Beitrag von huhn68 » 11.05.2015 09:17

PN

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