Eingruppierung/Stellenausschreibung
Moderator: Moderatoren
Eingruppierung/Stellenausschreibung
Guten Tag,
Ich war hier bis jetzt nur lesend Tätig und hätte jetzt mal eine Frage aus gegebenem Anlass.
Ist es Rechtens bei einer Stellenausschreibung in leitender Tätigkeit diese einerseits für angestellte als E 8 aus zuschreiben für Beamte aber nur die Stellenbündelung A2 - A5 ?
Der genaue Text:
,,Für Beschäftigte sind die Tätigkeiten mit Entgeltgruppe 8 TVöD bewertet. Für Beamte gilt die Stellenbündelung A 2 – A 5 BBesO.
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.''
Das bedeutet für mich vom Logischen, Angestellte sind mittlerer Dienst, Beamte nur einfacher?
Das kann doch nicht sein oder?
Liebe Grüße und Danke schonmal
Peter
Ich war hier bis jetzt nur lesend Tätig und hätte jetzt mal eine Frage aus gegebenem Anlass.
Ist es Rechtens bei einer Stellenausschreibung in leitender Tätigkeit diese einerseits für angestellte als E 8 aus zuschreiben für Beamte aber nur die Stellenbündelung A2 - A5 ?
Der genaue Text:
,,Für Beschäftigte sind die Tätigkeiten mit Entgeltgruppe 8 TVöD bewertet. Für Beamte gilt die Stellenbündelung A 2 – A 5 BBesO.
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.''
Das bedeutet für mich vom Logischen, Angestellte sind mittlerer Dienst, Beamte nur einfacher?
Das kann doch nicht sein oder?
Liebe Grüße und Danke schonmal
Peter
Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Das ist ja ein Ding.
Das bei uns Stellen ausgeschrieben werden E9a/A6-A8 bin ich ja schon fast gewohnt.
Aber das scheint mir ja echt aus dem Rahmen zu fallen
Das bei uns Stellen ausgeschrieben werden E9a/A6-A8 bin ich ja schon fast gewohnt.
Aber das scheint mir ja echt aus dem Rahmen zu fallen
Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Wow danke schonmal für die sehr schnelle Antwort!
Ja das kann doch nicht richtig sein? Leider weiss ich auch nicht wo man das genau nachlesen kann zu soeinem Punkt.
Nur ich denke doch jetzt mal Stufe hin oder her ABER entweder ist es eine Stelle vom EINFACHEN, MITTLEREN, oder Gehobenem Dienst..wie auch immer, aber das es so Entweder oder mässig ist?
Grenzt doch an Diskrimminierung^^?
Ja das kann doch nicht richtig sein? Leider weiss ich auch nicht wo man das genau nachlesen kann zu soeinem Punkt.
Nur ich denke doch jetzt mal Stufe hin oder her ABER entweder ist es eine Stelle vom EINFACHEN, MITTLEREN, oder Gehobenem Dienst..wie auch immer, aber das es so Entweder oder mässig ist?
Grenzt doch an Diskrimminierung^^?
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- Moderator
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- Behörde: Ruheständler und Privatier
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Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Sprich doch einfach die Personalstelle und/oder die Personalvertretung an.
Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Kann ich leider nicht...schwer zu erklären hier, aber kurz gesagt die gehören der Dienststelle...die würden immer für die Dienststelle sprechen, dort gibt es keine Neutralen Ansprechpartner.Torquemada hat geschrieben:Sprich doch einfach die Personalstelle und/oder die Personalvertretung an.
Stellst du die Falschen fragen wirst du vermerkt.
Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Sowas hab ich auch noch nie gehört xD
Ist die Ausschreibung extern? Dann könntest du mal jemand anderem sagen er soll anrufen, sonst vielleicht jemand anderem Internen den du kennst.
Ist die Ausschreibung extern? Dann könntest du mal jemand anderem sagen er soll anrufen, sonst vielleicht jemand anderem Internen den du kennst.
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Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
Die von @sdh1807 genannte Kombination ist alles dem mittleren Dienst zugehörig. Dort fehlt lediglich das A9m als Spitzenamt im Beamtenbereich - das durchaus möglich ist.
Die Ursprungsfrage ist eine andere, weil da die Laufbahnen gemischt sind. Das Problem ist, dass es schwierig sein wird, da als Beamter Ansprüche geltend zu machen. Die Beamten werden nicht nach Tätigkeit bezahlt, sondern nach Amt alimentiert.
Gleichbehandlungserwägungen mit Angestellten sind auch immer recht schwierig, da es grundsätzlich unterschiedliche Rechtsverhältnisse sind. Also gilt der klassische Dreiklang
- love it: Aktzepieren was ist und keine sorgen mehr machen
- change ist: D.h. auf Entscheider zugehen und eine Änderung bewirken
- leave it: Anderweitig bewerben - und dabei eine bessere Behörde auswählen
die Reihenfolge der Alternativen ist ausdrücklich keine Wertung. Solange man sich für eines Entscheidet und die Entscheidung auch überall vertritt halte ich es für gleichwertig.
Die Ursprungsfrage ist eine andere, weil da die Laufbahnen gemischt sind. Das Problem ist, dass es schwierig sein wird, da als Beamter Ansprüche geltend zu machen. Die Beamten werden nicht nach Tätigkeit bezahlt, sondern nach Amt alimentiert.
Gleichbehandlungserwägungen mit Angestellten sind auch immer recht schwierig, da es grundsätzlich unterschiedliche Rechtsverhältnisse sind. Also gilt der klassische Dreiklang
- love it: Aktzepieren was ist und keine sorgen mehr machen
- change ist: D.h. auf Entscheider zugehen und eine Änderung bewirken
- leave it: Anderweitig bewerben - und dabei eine bessere Behörde auswählen
die Reihenfolge der Alternativen ist ausdrücklich keine Wertung. Solange man sich für eines Entscheidet und die Entscheidung auch überall vertritt halte ich es für gleichwertig.
Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
""leitende Tätigkeit" in A2-A5? Was soll das für eine Tätigkeit sein?
- Ruheständler
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- Behörde: Zufluchtsort für häusliche Anlässe...
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Re: Eingruppierung/Stellenausschreibung
das Frage ich mich auch na ja z.B.TRHS nach A8 könnte man auch so bezeichnen,Regierungsbeamter im mittleren technischen Dienst es liest sich einfach besser...Johnny75 hat geschrieben:""leitende Tätigkeit" in A2-A5? Was soll das für eine Tätigkeit sein?
meine Eltern sagten damals immer wieder:Junge mach aus Deinem Leben was anständiges, Ergebnis : Feinmechaniker, Soldat,Arbeiter,Angestellter,Beamter,Pensionär,was soll ich noch vollbringen ? für kreative Vorschläge bin ich offen ...